AVIS DE RECRUTEMENT 002-2026/HPG

Le cabinet conseil et accompagnement stratégique des entreprises et organisations, HUMAN PROJECT GROUP S.A, recrute pour le compte d’une entreprise de Microfinances basée à Ouagadougou (BF), le poste suivant : 

Poste : UN(E) (01) ASSISTANT(E) COMPTABLE (H/F)

• MISSIONS PRINCIPALES

Il/Elle est chargé (e) de Coordonner et traiter l’ensemble des opérations comptables suivant les procédures comptables et financières en vigueur et du support à la gestion financière et comptable de la structure.

• TÂCHES ET RESPONSABILITES
•  
• Faire la tenue de la comptabilité conformément aux procédures opérationnelles (imputations, saisies et classements des pièces comptables) ;
• Produire des balances comptables et des états financiers périodiques
• Exécuter des opérations comptables et administratives liées au personnel (salaires, CNSS et autres) ;
• Réaliser des états de rapprochement bancaire périodiques ;
• Participer à l’élaboration et à l’exécution du budget au niveau des agences et guichets suivant les dispositifs
• Tenir à jour la comptabilité selon les dispositions des procédures opérationnelles ;
• Tenue à jour la caisse menue dépenses ;
• Produire des états de rapprochement bancaire mensuels
• Effectuer toutes les autres tâches professionnelles confiées, en rapport avec le poste, par la hiérarchie, en conformité avec le code déontologie et le Règlement Intérieur.

PROFIL DU POSTE

• Être titulaire d’un diplôme minimum Bac+2 en Comptabilité, Finance, Audit ou Gestion ou tout autre diplôme équivalent ;
• Justifier d’une expérience professionnelle minimum de trois (03) ans.
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• SAVOIR

• Bonne aptitude relationnelle ;
• Bonne qualité d'écoute ;
• Sens de l'innovation ;
• Capacité d'analyse et de synthèse des besoins
• Aptitude à travailler en équipe
• Aptitude à rédiger des rapports
• Procédures de transfert de compétences
• Expérience en informatique, connaissance des règles et consignes de sécurité 
• Connaissance du secteur de la microfinance.
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• SAVOIR ETRE

• Intégrité 
• Ethique 
• Déontologie
• Impartialité, 
• Honnêteté
• Sens de l’organisation, 
• Esprit d’équipe.
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• SAVOIR APPRENDRE
• Techniques bancaires
• Gestion des risques bancaires

COMPOSITION DES DOSSIERS

• Une lettre de motivation adressée à l’Administrateur Général Adjoint de Human Project Group, datée et signée ;
• Un CV, détaillé, sincère, daté et signé + contacts (téléphone + adresse électronique) de trois (03) personnes de référence ;
• Une copie légalisée de la pièce d'identité ou du passeport ;
• Une copie légalisée du diplôme exigé ;
• Une copie des documents justifiant l'expérience professionnelle.

MODALITE DE RECRUTEMENT

Le recrutement se fera en deux (02) phases :

• Une présélection sur dossier ;
• Un entretien avec le jury (en ligne ou en présentiel).

NB : - Tout dossier incomplet sera rejeté

PROCEDURE DE DEPOT DE DOSSIERS

Tous les candidats devront obligatoirement postuler à l’offre dans la base de données en créant un compte sur la plateforme en utilisant le lien suivant : databases-humanprojectgroup.com    

Cliquez sur « espace candidat », ensuite cliquez sur « créer votre compte » puis « renseignez les différents champs », insérez « votre mail » et un « mot de passe » puis validez, un mail de confirmation vous sera envoyé dans votre boite mail, vérifier puis confirmez votre inscription dans votre boîte mail.

Le dépôt des dossiers se fait en un seul fichier scanné en PDF et attaché à la création du compte dans la partie CV.

Consultez l’offre détaillée sur la plateforme de recrutement : databases-humanprojectgroup.com

Les appels sont recevables de 14 heures à 17 heures

Contacts :+226 02 60 33 33/ +226 02 60 12 12/+226 03 20 23 23

Date limite de dépôt des dossiers :  Samedi 17 janvier 2026 à 23 heures 59 minutes

NB : Seuls les candidats présélectionnés seront contactés pour les compléments de dossier.