AVIS DE RECRUTEMENT 005-2026/OSERV CI

Le cabinet conseil et accompagnement stratégique des entreprises et organisations, OSERV Côte d’Ivoire, recrute pour le compte d’une nouvelle société basée à Abidjan (CI) le poste suivant :

POSTES : (50) COMMERCIAUX (H/F)

• MISSIONS PRINCIPALES
• La mission du commercial est d’identifier et proposer des produits ou services adaptés aux besoins des clients, développer le portefeuille client, et assurer le suivi des ventes.
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• TÂCHES ET RESPONSABILITES DU POSTE
• Développer le chiffre d’affaires de l’entreprise 
• Prospecter les clients selon sa zone géographique 
• Promouvoir et vendre le produit santé de l’entreprise 
• Participer aux actions commerciales et marketing 
• Gérer, fidéliser et développer le portefeuille clients
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• PROFIL DU POSTE
• Avoir un niveau de terminal minimum ;
• Disposer de bonnes aptitudes de négociation ;
• Avoir une bonne élocution ;
• Être présentable ;
•  Être dynamique ;
• Faire preuve de bonne moralité et de fiabilité ;

CONDITIONS GENERALES DE RECRUTEMENT

Le candidat doit :

• Jouir de ses droits civiques ;
• Être apte physiquement et mentalement à occuper le poste ;
• Être immédiatement disponible.
• Préciser votre situation géographique sur votre CV

COMPOSITION DES DOSSIERS

• Une lettre de motivation adressée à la Directrice Pays de OSERV Côte d’Ivoire, datée et signée ;
• Un CV, détaillé, sincère, daté et signé + contacts (téléphone + adresse électronique) de trois (03) personnes de référence ;
• Une photocopie de la pièce d'identité ou du passeport ;

MODALITE DE RECRUTEMENT

Le recrutement se fera en deux (02) phases :

• Une présélection sur dossier ;
• Un entretien avec le jury (en ligne ou en présentiel).

NB : Candidature féminine fortement encouragée

            LIEU DE TRAVAIL : Toutes les communes d’Abidjan

Condition importante : préciser votre situation géographique sur votre CV

Rémunération :Obtenez en moins de 3 mois des revenus conséquents.

***Produit et service faciles à vendre et incluant formation adéquate et continue***

PROCEDURE DE DEPOT DE DOSSIERS

Tous les candidats devront obligatoirement postuler à l’offre dans la base de données en créant un compte sur la plateforme en utilisant le lien suivant : www.databases-humanprojectgroup.com

Cliquez sur espace candidat, ensuite cliquez sur créer votre compte puis renseignez les différents champs, insérez votre mail et un mot de passe puis validez, un mail de confirmation vous sera envoyé dans votre boite mail, vérifier puis confirmez votre inscription dans votre boîte mail.

Le dépôt des dossiers se fait en un seul fichier scanné en PDF et attaché à la création du compte dans la partie CV. 

Les appels sont recevables de 08 heures à 17 heures Contacts : +225 07 98 72 05 63/ 27 22 38 07 84

Date limite de dépôt des dossiers : 27 Février 2026

NB : Seuls les candidats présélectionnés seront contactés pour les compléments de dossier.