AVIS DE RECRUTEMENT 17-2026/HPG

Le cabinet conseil et accompagnement stratégique des entreprises et organisations, HUMAN PROJECT GROUP S.A, recrute pour le compte d’une importante Industrie de fabrication de peinture basée à Ouagadougou (BF), le poste suivant :

POSTE 5 : UN (01) ÉLECTROMECANICIEN (H/F)

• MISSION PRINCIPALE

Assurer l’installation, la maintenance, le dépannage et l’amélioration des équipements industriels combinant des systèmes électriques et mécaniques, afin de garantir leur bon fonctionnement et leur disponibilité.

• TÂCHES ET RESPONSABILITES

• Installer et mettre en service des équipements électromécaniques
• Diagnostiquer les pannes (électriques, mécaniques, automatisme)
• Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective
• Lire et interpréter des plans et schémas techniques
• Effectuer les réglages et tests de fonctionnement
• Assurer la traçabilité des interventions (rapports, fiches techniques)
• Proposer des améliorations pour optimiser les performances des machines
• Respecter les normes de sécurité et procédures qualité
• PROFIL
• Bac+2/3 électromécanique, maintenance industrielle ou domaine similaire
• Avoir une expérience professionnelle de trois (03) ans électromécaniques ou dans un domaine similaire
• COMPETENCES TECHNIQUES
• Connaissances en électricité industrielle, mécanique et automatisme
• Maîtrise des outils de diagnostic et de mesure
• Lecture de plans et schémas électriques/mécaniques
• Notions en hydraulique et pneumatique
• QUALITES REQUISES
• Rigueur et sens de l’analyse
• Réactivité et capacité à résoudre des problèmes
• Esprit d’équipe

COMPOSITION DES DOSSIERS

• Une lettre de motivation adressée à l’Administrateur Général Adjoint de Human Project Group, datée et signée ;
• Un CV, détaillé, sincère, daté et signé + contacts (téléphone + adresse électronique) de trois (03) personnes de référence ;
• Une copie légalisée de la pièce d'identité ou du passeport ;
• Une copie légalisée du diplôme exigé ;
• Une copie des documents justifiant l'expérience professionnelle.

MODALITE DE RECRUTEMENT

Le recrutement se fera en deux (02) phases :

• Une présélection sur dossier ;
• Un entretien avec le jury (en ligne ou en présentiel).

NB : - Tout dossier incomplet sera rejeté

       : - Il n’est pas autorisé de soumettre sa candidature à plusieurs postes

PROCEDURE DE DEPOT DE DOSSIERS

Tous les candidats devront obligatoirement postuler à l’offre dans la base de données en créant un compte sur la plateforme en utilisant le lien suivant : databases-humanprojectgroup.com     

Cliquez sur « espace candidat », ensuite cliquez sur « créer votre compte » puis « renseignez les différents champs », insérez « votre mail » et un « mot de passe » puis validez, un mail de confirmation vous sera envoyé dans votre boite mail, vérifier puis confirmez votre inscription dans votre boîte mail.

Le dépôt des dossiers se fait en un seul fichier scanné en PDF et attaché à la création du compte dans la partie CV.

Consultez l’offre détaillée sur la plateforme de recrutement : databases-humanprojectgroup.com

Les appels sont recevables de 14 heures à 17 heures

Contacts :  +226 02 60 12 12/+226 03 20 23 23

Date limite de dépôt des dossiers :  Jeudi 30 Avril 2026 à 23 heures 59 minutes